为进一步筑牢“以人民为中心”发展思想，西山公安分局以党史学习教育和政法队伍教育整顿为契机，深入推进“我为群众办实事”实践活动。
在认真贯彻市委市政府“畅通工程”总体部署要求的基础上，紧紧围绕昆明市公安局关于“整合警力资源全面提升交通管理服务工作效能”总体思路，依托“情指勤督舆”一体化实战警务机制改革，主动与辖区交警四大队对接协调，通过强化警种资源整合、警务融合的方式，探索建立以“业务、勤务、装备、管理、制度”五大融合和工作“联动、联勤、联通、联指、联效”五大联合的“五融五联”警务融合体系，大幅提高辖区交通疏导、群众求助、警情首接首问的处置效率和反应速度。
强党建
最高站位抓组织
党建促引领、联建聚合力。西山公安分局按照省厅、市局党委决策部署，成立由分局党委主抓，交警、特警和分局多部门参与的工作领导小组，同时在西山公安综合情指中心成立临时党支部，强化党建引领，发挥党组织战斗堡垒作用，高位统筹，强力推动。
通过积极开展党建联建活动，加强学习交流，构建出“上下联动、融通互补”的党建新格局，将相关警种纳入工作框架，制定出台工作实施方案，做到分工协作、共同参与、集思广益、一体推动。
强支撑
优势互补促融合
紧盯警种联动融合中“业务、勤务、装备、管理、制度”五大核心要素，建立健全保障体系，促进西山区街面警务工作“联动、联勤、联通、联指、联效”。
业务支撑。按照“部分融合、部分叠加”原则，制定出台《巡特警、治安警、交警融合联动职责边界》，厘清职责边界，明确了多警种共同职责，通过延伸巡特警、治安警参与交通治理，交警提前介入、处置街面警情的方式，实现警种业务高度融合、互相补位。
勤务支撑。制定出台《综合勤务指挥工作运行机制》，明确指挥赋权，在分局情指中心增设交警值班长，建立双值班长AB角互补制度，对全区警务工作履行最高指挥调度权、通报协调权、监督问效权；增设交通指调席、交通警情监督席，与分局情指中心一体运行；建立分级管辖、联勤互补和街面巡逻、战时联战、专项联控的勤务机制，明确警种职责及联动方法。
装备支撑。补齐基础装备，保障联勤工作，建立统一的通讯信道，深度融合公安、交警各类警务资源平台，打破警种联动沟通壁垒。
管理支撑。加大基础业务实操实训，开展岗位轮值轮训，编印实战勤务操作手册，提高工作实操性，解决“融而不精、融而不专”问题。通过压实各层级主体责任，加强规范化管理，强化勤务跟踪问效，解决“融而不管、建而不管”的难题。
制度支撑。先后构建保障机制，完善考核机制，建立奖惩机制，不断加强制度保障，加大联动融合各要素、各环节考核，激发各警种主动、认真、规范履职，推动警务融合联动工作真正行稳致远。
强联动
协同合战增效能
聚焦具体实战，联动相关警种对辖区3条主干道、12个拥堵点，推行网格化管理，实施交通“微循环”治理疏通保畅措施，实现工作联建、联席、联指、联动、联勤、联控、联战“七统一”，有效扭转了以往警种“孤军奋战、单一作战”的模式。
在近期开展的全市重大突发案事件封控应急演练中，分局快速反应、多警种迅速集结，依托警用无人机等现代化装备，高效完成了应急演练工作任务，有效检验了协同作战效能。
实行警种联动工作以来，累计启动82次警情融合联动、137次常态融合联动，社会面见警率环比提高约40%，主干道应急响应、接处警耗时环比缩短29%。
城区重点道路交通秩序明显改善，辖区早晚高峰时段车辆平均时速28.2km/h，拥堵指数同比下降11.5%。白天时段车辆平均时速33.77km/h，拥堵指数同比下降5.89%，在主城四区通行效率均靠前。
同时，4月中旬至今，交警参与调解各类矛盾纠纷379起，及时协助巡特警先期处置警情132起，转运、救助群众16人次，抓获违法嫌疑人6人，开展法制宣传600余人次，出动警力900余人次开展“护校安园”。
不断提升人民群众的安全感、满意度和幸福感，是西山公安矢志不渝的奋斗目标！下步工作中，西山公安分局将继续立足警务改革创新，积极探索、完善、总结符合新时代基层公安发展的警务模式，更加有效整合基层警务资源、提升工作效能，为打造更高水平的“平安西山”贡献力量。
